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Nous recherchons un Représentant commercial sur le terrain compétitif pour développer des stratégies de vente et attirer de nouveaux clients. Le (la) commercial(e) retenu(e) recherchera de nouvelles opportunités de vente et conclura des ventes pour parvenir aux quotas. Le (la) candidat(e) retenu(e) jouera un rôle essentiel dans l'accroissement des revenus en gérant et en négociant avec les clients, en générant de nouvelles pistes, en qualifiant les clients potentiels et en administrant les ventes de produits et de services. En tant que Représentant commercial externe, ou de Représentant commercial, vous serez également chargé(e) d'étudier la concurrence.

Responsabilités

« Décrocher la vente » en utilisant diverses méthodes de vente aux clients (porte-à-porte, démarchage téléphonique, présentations, etc.)
Prévoir les ventes, élaborer des stratégies et des modèles de vente innovants, et évaluer leur efficacité
Évaluer les compétences et les besoins des clients et bâtir des relations productives sur le long terme
Atteindre ses objectifs commerciaux, ainsi que ceux de l'équipe
Étudier les comptes et générer ou suivre les pistes de vente
Participer aux réunions, aux événements de vente et aux formations pour rester au fait des dernières évolutions
Établir des rapports et transmettre le feedback à la direction en utilisant des données financières statistiques
Tenir à jour et développer votre base de données de clients potentiels dans votre territoire assigné

<p>Nous recherchons un Représentant commercial sur le terrain compétitif pour développer des stratégies de vente et attirer de nouveaux clients. Le (la) commercial(e) retenu(e) recherchera de nouvelles opportunités de vente et conclura des ventes pour parvenir aux quotas. Le (la) candidat(e) retenu(e) jouera un rôle essentiel dans l'accroissement des revenus en gérant et en négociant avec les clients, en générant de nouvelles pistes, en qualifiant les clients potentiels et en administrant les ventes de produits et de services. En tant que Représentant commercial externe, ou de Représentant commercial, vous serez également chargé(e) d'étudier la concurrence.</p>
<h3>Responsabilités</h3>
<ul>
<li>« Décrocher la vente » en utilisant diverses méthodes de vente aux clients (porte-à-porte, démarchage téléphonique, présentations, etc.)</li>
<li>Prévoir les ventes, élaborer des stratégies et des modèles de vente innovants, et évaluer leur efficacité</li>
<li>Évaluer les compétences et les besoins des clients et bâtir des relations productives sur le long terme</li>
<li>Atteindre ses objectifs commerciaux, ainsi que ceux de l'équipe</li>
<li>Étudier les comptes et générer ou suivre les pistes de vente</li>
<li>Participer aux réunions, aux événements de vente et aux formations pour rester au fait des dernières évolutions</li>
<li>Établir des rapports et transmettre le feedback à la direction en utilisant des données financières statistiques</li>
<li>Tenir à jour et développer votre base de données de clients potentiels dans votre territoire assigné</li>
</ul>

* Requirements

Expérience de vente confirmée
Antécédents dans le dépassement de quotas
Expérience du travail avec Salesforce.com ou un CRM similaire
Bonne connaissance des différentes techniques de vente et de la gestion des affaires en cours
Compétences en informatique
Solides aptitudes en communication, négociation et en relations interpersonnelles
Motivé(e)
Licence ou équivalent

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Every job board has its own acceptance criteria — and our support team knows them all. So after you publish your job via Workable, we’ll give it a quick review. If there are any issues with your post, we’ll email you to resolve them. Otherwise your job will be published to multiple free job boards in 12-24 hours!

How will I know when my job is approved?

Typically, it takes 12-24 hours for job boards to approve a posting. As soon as your job is approved your job status will change from “In Review” to “Published” and you’ll start getting candidates!

When do I have to pay for my job?

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