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Estamos procurando um experiente um Diretor-Geral para controlar e supervisionar todas as operações, o pessoal e os empreendimentos comerciais. Você será o gerente do mais alto escalão da empresa e será responsável pelo sucesso geral dos negócios. O candidato ideal será um estrategista e um líder capaz de orientar a empresa na direção mais lucrativa, além de implementar sua visão, missão e objetivos de longo prazo. Habilidades muito sólidas de gestão de crises também serão essenciais, uma vez que se espera que o Diretor-Geral "salve" a empresa em momentos de necessidade. O objetivo é garantir que a empresa avance constantemente no sentido de cumprir seus objetivos de curto e longo prazo e que não se desvie de suas diretrizes estratégicas.

Responsabilidades

Desenvolver e executar as estratégias de negócios da empresa para atingir os objetivos da diretoria e dos acionistas
Fornecer consultoria estratégica ao conselho e ao presidente para que eles tenham uma visão precisa do mercado e do futuro da empresa
Preparar e implementar planos de negócios abrangentes para facilitar a realização, o planejando de operações econômicas e as atividades de desenvolvimento do mercado
Garantir que as políticas e diretrizes legais da empresa sejam comunicadas de cima para baixo e que sejam seguidas o tempo todo
Comunicar e manter relações de confiança com acionistas, parceiros de negócios e autoridades
Supervisionar o desempenho financeiro da empresa, investimentos e outros empreendimentos comerciais
Delegar responsabilidades e supervisionar o trabalho dos executivos, fornecendo orientação e motivação para impulsionar o desempenho máximo
Ler todos os relatórios enviados por gerentes de nível inferior para recompensar o desempenho, evitar e resolver problemas
Atuar como porta-voz e representante de relações públicas da empresa de maneira a fortalecer seu perfil
Analisar situações e ocorrências problemáticas e apresentar soluções para garantir a sobrevivência e o crescimento da empresa

Estamos procurando um experiente um Diretor-Geral para controlar e supervisionar todas as operações, o pessoal e os empreendimentos comerciais. Você será o gerente do mais alto escalão da empresa e será responsável pelo sucesso geral dos negócios. O candidato ideal será um estrategista e um líder capaz de orientar a empresa na direção mais lucrativa, além de implementar sua visão, missão e objetivos de longo prazo. Habilidades muito sólidas de gestão de crises também serão essenciais, uma vez que se espera que o Diretor-Geral "salve" a empresa em momentos de necessidade. O objetivo é garantir que a empresa avance constantemente no sentido de cumprir seus objetivos de curto e longo prazo e que não se desvie de suas diretrizes estratégicas.
<h3>Responsabilidades</h3>
<ul>
<li>Desenvolver e executar as estratégias de negócios da empresa para atingir os objetivos da diretoria e dos acionistas</li>
<li>Fornecer consultoria estratégica ao conselho e ao presidente para que eles tenham uma visão precisa do mercado e do futuro da empresa</li>
<li>Preparar e implementar planos de negócios abrangentes para facilitar a realização, o planejando de operações econômicas e as atividades de desenvolvimento do mercado</li>
<li>Garantir que as políticas e diretrizes legais da empresa sejam comunicadas de cima para baixo e que sejam seguidas o tempo todo</li>
<li>Comunicar e manter relações de confiança com acionistas, parceiros de negócios e autoridades</li>
<li>Supervisionar o desempenho financeiro da empresa, investimentos e outros empreendimentos comerciais</li>
<li>Delegar responsabilidades e supervisionar o trabalho dos executivos, fornecendo orientação e motivação para impulsionar o desempenho máximo</li>
<li>Ler todos os relatórios enviados por gerentes de nível inferior para recompensar o desempenho, evitar e resolver problemas</li>
<li>Atuar como porta-voz e representante de relações públicas da empresa de maneira a fortalecer seu perfil</li>
<li>Analisar situações e ocorrências problemáticas e apresentar soluções para garantir a sobrevivência e o crescimento da empresa</li>
</ul>

* Requirements

Experiência comprovada como Diretor-Geral ou outra posição gerencial
Experiência comprovada no desenvolvimento de planos estratégicos e de negócios
Conhecimento profundo das mudanças e forças do mercado que influenciam a empresa
Sólido entendimento de finanças corporativas e medidas de desempenho
Familiaridade com as leis corporativas e as melhores práticas de gerenciamento
Excelentes habilidades organizacional e de liderança
Excelente habilidades de comunicação, interpessoal e apresentação
Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas
Bacharel em administração de empresas ou área relevante; mestrado terá preferência

<ul>
<li>Experiência comprovada como Diretor-Geral ou outra posição gerencial</li>
<li>Experiência comprovada no desenvolvimento de planos estratégicos e de negócios</li>
<li>Conhecimento profundo das mudanças e forças do mercado que influenciam a empresa</li>
<li>Sólido entendimento de finanças corporativas e medidas de desempenho</li>
<li>Familiaridade com as leis corporativas e as melhores práticas de gerenciamento</li>
<li>Excelentes habilidades organizacional e de liderança</li>
<li>Excelente habilidades de comunicação, interpessoal e apresentação</li>
<li>Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas</li>
<li>Bacharel em administração de empresas ou área relevante; mestrado terá preferência</li>
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